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纲要解读
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    解读“十二五”规划纲要:完善人才选拔任用激励机制 2011-04-06
    赵乐际：着力营造敬才用才聚才留才良好环境 2010-09-02
    创新人才工作模式 推动专业镇产业转型升级 2010-08-31
    肖鸣政:产学研合作培养创新人才需完善“四种制度” 2010-08-20
    肖鸣政:科研人员应以创新质量为主,论文数量为辅 2010-08-20
    肖鸣政:三大政策,三项工程带来大学生就业利好消息 2010-08-20
    肖鸣政:四种类型人才未来会最抢手 2010-08-20
    肖鸣政:实现“不拘一格选才”重在以绩效论英雄 2010-08-20
    方虹:将“当官”作为科研人员的激励机制很不合适 2010-08-20
    方虹:落实“以用为本”关键是深化“用”的实践内涵 2010-08-20
    方虹:人才评价渠道多元化,重实践和贡献找准方向 2010-08-20
    吴江院长应邀为包头市委中心组作《建设人才强国的创新体系》专题辅导讲座 2010-08-19
    王辉耀:《人才规划纲要》是中国再腾飞的有力保障 2010-08-18
    吴江：展现人才强国宏伟蓝图 2010-08-17
    王通讯：人才优势决定经济优势 吸引高端人才要“阴阳平衡” 2010-08-16
    尹蔚民在人社部厅局长培训研讨班上强调认真学习贯彻人才规划纲要 2010-08-13
    张志远：深刻认识和把握人才发展的战略机遇期 2010-08-11
    郭俊民：坚持人才优先发展 打造中原人才高地 2010-08-11
    赵永乐：实施知识产权保护政策 2010-08-11
    尹蔚民：以高层次、高技能人才为重点 统筹推进各类人才队伍建设 2010-08-05
    实施促进人才发展的公共服务政策 2010-08-05
    赵振华：对各种所有制组织人才一视同仁平等对待 2010-08-04
    吴江院长谈未来十年人才规划 2010-08-03
    吴江院长到永胜作专题讲座 2010-08-03
    王辉耀：实施更加开放的人才政策 2010-08-02
    桂昭明、彭剑锋：打破限制 营造开放的用人环境 2010-08-02
    王通讯：解读《国家中长期人才发展规划纲要》 2010-07-30
    王元：实施有利于科研人员潜心研究和创新政策 2010-07-27
    庞波：推动高层次和高技能人才队伍建设 2010-07-26
    解毅：增强特色优势产业人才竞争力 2010-07-26
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